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Triplica la satisfacción de tus empleados gracias al game-based learning
Influye en la cultura, el compromiso, el rendimiento y la retención a través de la práctica y el juego.
Más de 300.000 alumnos de estas empresas han jugado a nuestros serious games
¿Quién dijo que la formación en habilidades tenía que ser aburrida?
¡No tiene por qué! Tus empleados pondrán en práctica la teoría al instante con nuestro premiado catálogo de serious games, siempre actualizado.
Atención al cliente
2100
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Atención al cliente
Sinopsis
Embárcate en una aventura futurista con el objetivo de convertirte en el director general de una gran empresa. El éxito o el fracaso dependerá de saber escuchar, ayudar y atender a los clientes.
Objetivos
- Desarrolla “sentido de negocio” o Business Acumen mediante la comunicación eficaz con clientes.
- Mejora habilidades de empatía, iniciativa, proactividad y gestión de situaciones conflictivas.
- Utiliza los rating y opiniones de clientes en las redes sociales para tomar decisiones informadas.
Material del curso
- 8 lecciones interactivas
- 26 situaciones reales
- ¡Hola, futuro!
Liderazgo y gestión de equipos
Pacific
Pacific
Liderazgo y gestión de equipos
Sinopsis
¡Socorro, socorro, accidente de avión! Escapa con vida de una isla desierta aprendiendo a gestionar y motivar equipos. ¿Volverá el equipo a casa?
Objetivos
- Aumenta la eficacia, la eficiencia y el rendimiento general del equipo.
- Mejora habilidades de comunicación, aprendiendo técnicas de delegación y coaching.
- Aprende consejos para motivar, recompensar y resolver conflictos dentro de los equipos.
Material del curso
- 22 lecciones interactivas
- +25 casos de la vida real
- ¡Vuelve a casa!
Prospección de ventas: fundamentos
Lumière 1
Lumière 1
Prospección de ventas: fundamentos
Sinopsis
Philippe se muda a París para cumplir su sueño de trabajar como vendedor en Lumière, empresa especializada en iluminación sostenible. ¿Será Philippe capaz de superar el proceso de selección aplicando los secretos de la prospección?
Objetivos
- Comprende los principios estratégicos y las actitudes para prospectar con éxito.
- Reconoce los enemigos internos del prospector y cómo evitarlos.
- Practica las capacidades clave para obtener los resultados esperados.
Material del curso
- 3 lecciones interactivas
- 11 situaciones reales
- ¡Nunca te rindas!
Prospección de ventas: canales
Lumière 2
Lumière 2
Prospección de ventas: canales
Sinopsis
Continúa la aventura de Philippe en París tras conseguir trabajar en la empresa de sus sueños: Lumière. En su nuevo empleo, Philippe se enfocará en la búsqueda de clientes potenciales aprendiendo a utilizar el correo electrónico y el teléfono como canales de prospección. ¿Cómo le irá?
Objetivos
- Conoce las claves para conseguir la ayuda del gatekeeper y llegar a los prospectos.
- Aplica los indicadores de éxito al prospectar por correo electrónico.
- Practica los pasos a seguir al prospectar por teléfono para generar nuevas oportunidades de negocio.
Material del curso
- 5 lecciones interactivas
- 7 situaciones reales
- ¡El trabajo duro da sus frutos!
Prospección de ventas: redes sociales
Lumière 3
Lumière 3
Prospección de ventas: redes sociales
Sinopsis
Philippe concluye su entrenamiento como prospector de ventas enfrentándose a un último reto: aprender a utilizar las redes sociales como canal de prospección. ¿Conseguirá aplicar el social selling a un nuevo y revolucionario producto?
Objetivos
- Descubre la utilidad de las redes sociales como canal alternativo para la prospección.
- Conoce los principales objetivos y actividades para prospectar a través de las redes sociales.
- Aplica las mejores prácticas para conseguir más clientes haciendo social selling.
Material del curso
- 3 lecciones interactivas
- 9 casos prácticos
- ¡Hazte viral!
Coaching
Echo
Echo
Coaching
Sinopsis
El coach Alex debe ayudar a una respetada figura pública a poner en práctica una estrategia global para eliminar el plástico de nuestros océanos. ¿Podrá Alex dejar huella en su coachee y tener un impacto en el mundo?
Objetivos
- Impulsa el desarrollo de talento siguiendo un proceso de coaching paso a paso.
- Toma el control de las conversaciones para ayudar al coachee a tomar sus propias decisiones
- Desarrolla las habilidades y herramientas necesarias para convertirte en un coach inspirador.
Material del curso
- 8 lecciones interactivas
- 3 casos reales
- ¡Protege los océanos!
Motivación de equipos
Titan
Titan
Motivación de equipos
Sinopsis
Larry, el entrenador del equipo de baloncesto Wild Wolves, pide ayuda a la seleccionadora nacional para evitar que su equipo quede eliminado de la liga. De la habilidad de Larry para motivar a los jugadores del equipo dependerá que lleguen a lo más alto.
Objetivos
- Motiva a un equipo de trabajo para conseguir el máximo desempeño día a día.
- Averigua qué motiva a cada persona del equipo y aplícalo en la delegación de tareas.
- Mantén la motivación y el nivel de compromiso del equipo para conseguir objetivos.
Material del curso
- 3 lecciones
- 8 casos prácticos
- ¡Ve a por todas!
Feedback efectivo
Aqua
Aqua
Feedback efectivo
Sinopsis
Saluda a Gina. La supervivencia de la ecoaldea de Gina depende de su capacidad para dar feedback eficazmente. ¿Conseguirá salvar a su comunidad de una devastadora sequía que dura ya casi tres años?
Objetivos
- Corrige comportamientos siguiendo un proceso fácil y eficaz.
- Da feedback positivo y constructivo para motivar equipos.
- Fomenta una cultura de superación personal para mejorar el rendimiento.
Material del curso
- 3 lecciones interactivas
- 8 casos reales
- ¡Salva el planeta!
Gestión efectiva del cambio
Route 321
Route 321
Gestión efectiva del cambio
Sinopsis
La empresa de autobuses de Milo es absorbida por una multinacional que le ofrece trabajo como conductor. ¿Será capaz de reconducir su vida?
Objetivos
- Gestiona respuestas emocionales a entornos cambiantes.
- Descubre las barreras del éxito y encuentra formas de superarlas.
- Crea nuevos hábitos para la adaptación a nuevas situaciones con facilidad.
Material del curso
- 4 lecciones interactivas
- 11 situaciones de la vida real
- ¡No te detengas!
Liderazgo de equipos remotos
Stellar
Stellar
Liderazgo de equipos remotos
Sinopsis
Conoce a Yulia. El éxito de la misión de Yulia depende de su capacidad para liderar el equipo remoto encargado de reparar el brazo robótico de una importante estación espacial internacional. ¿Podrá el astronauta atrapado volver a la Tierra antes de que sea demasiado tarde?
Objetivos
- Aborda y resuelve los retos a los que se enfrentan a diario los equipos remotos.
- Impulsa el rendimiento, mantén la motivación y fomenta el sentido de pertenencia.
- Utiliza la comunicación como base para dirigir equipos remotos.
Material del curso
- 5 lecciones interactivas
- 14 casos de la vida real
- ¡Hasta el infinito del liderazgo y más allá!
Delegación eficaz de tareas
Sahara
Sahara
Delegación eficaz de tareas
Sinopsis
Conoce a Amal, una consultora contratada para resolver los problemas de delegación interna de una empresa de construcción sostenible. ¿Le ayudarán sus habilidades a evitar la quiebra y ganar un importante concurso para construir el próximo gran proyecto en el Sahara?
Objetivos
- Aplica los pasos necesarios para delegar eficazmente tareas entre miembros.
- Genera confianza e inculca un sentido de propiedad entre los distintos perfiles.
- Practica habilidades de delegación para desarrollar un equipo (¡feliz!) de alto rendimiento.
Material del curso
- 2 lecciones interactivas
- 5 casos de la vida real
- ¡Cada grano de arena ayuda!
Reuniones eficaces
Tiki
Tiki
Reuniones eficaces
Sinopsis
Carol es una gerente comercial que se propone cumplir un viejo sueño: viajar a Hawai junto a sus amigos de la universidad. Para lograrlo, tendrá que ponerse de acuerdo con sus compañeros y aprender algo que les cambiará la vida a todos: cómo organizar reuniones eficaces.
Objetivos
- Aprende a preparar reuniones eficaces para ahorrar tiempo.
- Practica cómo gestionar una reunión garantizando su eficacia.
- Conoce los pasos para cerrar una reunión y asegurar la alineación de los participantes.
Material del curso
- 3 lecciones interactivas
- 3 situaciones reales
- ¡La eficiencia es clave!
Por qué a los responsables de RR. HH. y L&D les gustan nuestros serious games
“Los videojuegos de Gamelearn están ayudando a unir a los miembros de la organización que trabajan en remoto. Están generando conversación, engagement y diversión compartida”.
Maggie Constantino
Head of Global Talent Development
“Fue un reto ver cómo encajaba el game-based learning en nuestra cultura de trabajo y, teniendo en cuenta los resultados obtenidos, ha sido todo un éxito”.
Ignacio Gradillas
Dealer Development Manager
“Gracias a los serious games de Gamelearn nuestros empleados pueden aprender y practicar todo el tiempo, en un entorno seguro y con un feedback inmediato, mientras se divierten”.
Olivia López
Key Account Manager
La plataforma game-based learning más premiada
Awards
Lee las novedades
Whitepaper
Game-based learning en acción
Descubre la fórmula innovadora que está impulsando una formación corporativa online diferente.
Los fundamentos
¿Qué es el game-based learning?
Averigua en qué consiste la metodología capaz de revolucionar la capacitación de las plantillas en cualquier organización.
Gamelearn Academy
Cómo crear un serious game de cero
Aprovecha el conocimiento acumulado de Gamelearn para crear y desarrollar tus propios videojuegos formativos con su herramienta de autoría